如今全球經(jīng)濟在不斷的發(fā)展，各大經(jīng)濟政策都在鼓勵企業(yè)發(fā)展，企業(yè)的發(fā)展離不開人力資源管理人才，自然有學(xué)生在留學(xué)專業(yè)選擇時傾向關(guān)注這一管理專業(yè)，就有學(xué)生向留學(xué)生管理學(xué)輔導(dǎo)詢問：倫敦瑪麗女王大學(xué)人力資源管理有多少必修課程？

    倫敦瑪麗女王大學(xué)人力資源管理課程展示了專業(yè)的國際人力資源管理和就業(yè)關(guān)系對成功和社會責(zé)任企業(yè)的重要性。這個項目結(jié)合了對前沿理論辯論的批判性分析和對在國際環(huán)境中管理人員的實際應(yīng)用的研究。

    倫敦瑪麗女王大學(xué)人力資源管理有多少必修課程？

    1.選修課：

    Multinationals and Global Business

    Human Resource Management in the Public Services

    Corporate Governance

    Organizational Development and Transformation

    Evidence-Based Human Resource Management

    2.必修課：

    Human Resource Management

    Leading Organisational Change

    Comparative Employment Relations

    Managing Diversity

    Research Methods for International Human Resource Management

    International Reward Management

    Management Consulting

    Dissertation

    學(xué)習(xí)相關(guān)的課程時，學(xué)生們需要尋求倫敦瑪麗女王大學(xué)課程輔導(dǎo)機構(gòu)的幫助哦，該院校人力資源管理專業(yè)學(xué)生將考察全球化對流動勞動力的影響以及這對人們管理意味著什么；如何理解和分析復(fù)雜的國際就業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)；如何評估和開發(fā)適合跨國公司的公平、嚴(yán)格的支付系統(tǒng)；為什么外派員工經(jīng)常在任務(wù)結(jié)束前返回，并采取什么措施來改善他們的工作經(jīng)驗和表現(xiàn)，以及如何管理不同文化差異的員工。

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